Работа в Пятерочке: отзывы сотрудников и размеры заработных плат в 2022 году

Сеть магазинов Пятерочка

«Пятерочка» — сеть удобно расположенных магазинов формата «мягкий дискаунтер», для людей, ориентированных на быструю покупку рядом с домом качественных продуктов по самым низким ценам. Сеть постоянно совершенствует сервис для покупателей и заботится о качестве продаваемых товаров. Кассовые узлы магазинов оснащаются специальными «красными кнопками» вызова дополнительных кассиров, чтобы предотвратить возникновение очередей. Кроме того, при оплате наличными «Пятерочка» округляет чеки с суммой покупки от 10 рублей до целого рубля. Таким образом, покупатели экономят на разменных монетах до 99 копеек с каждой покупки.

Магазины «Пятерочка» ориентируются на интересы широких слоев населения, устанавливая минимальные цены на самые востребованные товары. На ряд товаров социально-значимой группы в «Пятерочках» установлены нулевые наценки. Ежедневно с 10.00. до 14.00 в рамках социальной акции во всех «Пятерочках» действует 5%-ная скидка для пенсионеров. В «Пятерочках» также регулярно проводятся промо-акции, в рамках которых скидка на различные товары может достигать 30%.

– Руководство вообще не знает ТК РФ. В спорной ситуации аппелировать к нему бесполезно.Ситуация: увольнялась.Так как срок действия трудового договора не истек, нужно было отработать 2 недели. Позаботилась о вопросе заранее, предупредила начальство. Не знаю, какой целью, но директор предложил уйти в отпуск за свой счет, а потом уволиться. Число увольнения как раз выпадало на срок окончания трудового договора. Не увидела ничего критичного, работать не заставляли, а деньги к моменту увольнения ДОЛЖНЫ БЫЛИ все выплатить, рассчет не требовался. По итогу аванс приходитв два раза меньше нужной суммы. Объяснение такому феномену из руководства никто не дал. Попросила уволить меня раньше, чтобы наконец увидеть свои деньги. На основании 1 пункта 77 статьи ТК РФ меня могли уволить по обоюдному согласию сторон (оснований для отказа нет, уже не работала 2 недели точно и возвращаться не собиралась, просто висела как сотрудник). В итоге, мне отказывают, не объясняя причины, аргументируя тем, что обязана об уходе сообщать за 2 недели. Самое обидное, что сообщила о своем уходе я за месяц и постоянно напоминала об этом руководству. Тут есть и моя вина, что послушала руководителя и сделала так, как он просил. Мораль сей басней такова: не идите навстречу пятерочке, потому что в спорный момент они забудут о ваших интересах.

Так же из минусов то, что из зарплаты вычитаются косяки, не имеющие к тебе никакого отношения: пропали пакеты (из палета, который ты даже не принимал) или порвались они – взимают с коллектива, так же с сигаретами и прочими позициями. Разбирательств не проводится, вина одного человека ложится на всех.

Еще раздражала вся эта история с ценниками. Бессмысленное изменение цен на копейку, 1000+ ценников как минимум два раза в неделю расставляешь. Политика изменения цен хромает.Сотрудники тратят кучу времени на тупую работу, когда могли бы заниматься более важными делами в зале

Не советую данную компанию, да и в принципе торговые сети продуктовых

Сколько получает директор «Пятерочки» — зарплата руководителя 2022 в Москве и регионах

Сеть супермаркетов «Пятерочка» была основана еще в 1988 году, получив название магазинов-дискаунтеров, под которым подразумеваются торговые точки с товарами низкой стоимости. Эти супермаркеты пользуются в России большой популярностью у потребителей и сегодня, лидируя в сфере розничной торговли. И неудивительно, что у многих вызывает интерес зарплата директоров и персонала «Пятерочки» в Москве и Московской области, о чем и пойдет речь.

Зарплата директора и других сотрудников “Пятерочки” в Москве и Московской области 2022

Сотрудники «Пятерочки» в Москве и Московской области трудоустроены официально, поэтому каждой категории должностей определяется свой оклад, а в качестве поощрения работникам начисляются премиальные выплаты, учитывается «выслуга лет» в размере 5%, если человек проработал в магазине более 1 года.

Кроме того, всем сотрудникам торговой сети предоставляется полный соцпакет (оплата отпуска и больничных).

Однако в «Пятерочке» существует практика штрафных санкций. Причем работников штрафуют даже за небольшие нарушения и недочеты.

Несмотря на многомиллиардные обороты сеть “Пятерочка” не может похвастаться высокооплачиваемыми вакансии

В сети супермаркетов «Пятерочка» предусмотрены такие должности:

  • продавец-кассир, в должностные обязанности которого входит расчет потребителей за приобретенный товар на кассе;
  • грузчики, которые осуществляют разгрузку-выгрузку товара и поставку его в складские помещения;
  • водитель погрузчика;
  • уборщики помещений, которые следят за содержанием торговых залов в чистоте;
  • директор, который является ответственным за закупки, работу с документацией и отвечающий за рабочие процессы в магазине;
  • супервайзер – руководитель группы торговых представителей, отвечающих за поставку товаров в торговую сеть.

По официальным данным, среднемесячная зарплата сотрудников «Пятерочки» отличается в зависимости от должностного оклада.

Все эти данные приведены в следующей таблице:

Читайте также:
Цюрих, Швейцария — все о городе с фото
Должность Среднемесячный оклад в рублях Реальная зарплата в рублях
Директор 80 000 – 85 000 35 000 – 60 000
Супервайзер 80 000 – 100 000 30 000 – 70 000
Продавец-кассир 28 000 25 000
Водитель погрузчика 29 000 – 30 000 22 000 – 23 000
Грузчик 25 000 20 000
Уборщик 12 000 3 000 – 8 000

Как видно из статистических данных, многие сотрудники получают на руки намного меньше официально заявленной зарплаты. При этом оплата труда директора магазина напрямую зависит от товарооборота.

Сколько платят в “Пятерочке” в других регионах

В других городах и регионах России среднемесячная заработная плата работников сети супермаркетов «Пятерочка» намного ниже, чем в Москве и Московской области. Наблюдать за тем, как оплата труда снижается на треть, можно буквально в нескольких километрах от столицы.

Например, в Артемовске и Курильске продавец-кассир зарабатывает от 10 до 17 тыс. руб. в месяц, а уборщики получают до 7 тыс. рублей.

Водитель погрузчика в «Пятерочке» российского региона может рассчитывать на заработок 20 тыс. рублей в месяц, грузчики – от 17 до 20 тыс. рублей, а оклад директора магазина не превышает 40 тыс. руб.

В Екатеринбурге зарплата в «Пятерочке», по сравнению с другими городами Урала, самая большая. Существуют премиальные выплаты за выполнение плана и продажу промышленных товаров. Продавцы-кассиры в месяц получают не менее 23 тыс. рублей.

Вакансии и перспективы

По информации СМИ, в «Пятерочке» в 2021 году открыто свыше 22 тысяч вакансий. При этом больше всего объявлений о наборе можно встретить от имени торговых точек столицы и области.

К примеру, на сегодняшний день требуются следующие вакансии:

  • оператор склада;
  • продавец-кассир;
  • супервайзер;
  • заместитель директора магазина;
  • сборщик заказов.

Возможно, кто-то удивится, но доход замдиректора не намного больше, чем у кассира. При этом работать приходится за 10-х, часто не имея перспектив дальнейшего продвижения

К каждой вакансии выдвигается ряд требований к человеку, который на нее претендует. Так, кассиру-продавцу или оператору по ассортименту товаров не обязательно иметь специальное образование и опыт работы. Достаточно иметь российское гражданство и медицинскую книжку.

А вот для назначения на должность директора, его заместителя или супервайзера в обязательном порядке требуется образование, не ниже среднеспециального, опыт работы в сфере торговли, а также гражданство Российской Федерации.

С сети супермаркетов существует перспектива карьерного роста.

Здесь можно не только устроиться на работу, но и получить повышение, а, значит, и увеличение зарплаты. Самыми востребованными в 2021 году являются продавцы-кассиры. Число этих вакансий в сравнении с прошлым годом выросло в 1,6 раза.

Причем кассирам предлагают не только полный рабочий день, но и свободный график. При этом помимо работы на кассе, существуют и другие обязанности: выставлять товар на полки, менять ценники, вести подсчет продукции.

По отзывам действующих и бывших сотрудников «Пятерочки», работа продавцом-кассиром не такая уж и сложная, если в магазине набран полный штат. Когда же их не хватает, то приходится сложно.

Особенно в ночную смену, когда нужно выкладывать товар перед утренним открытием магазина, и обязательно необходимо все успеть. При этом кассиры нередко вынуждены терпеть оскорбления со стороны покупателей, что не всегда приятно.

В российской компании супермаркетов «Пятерочка» всегда можно найти работу и получать стабильную зарплату. А то, насколько она является достойной, решать непосредственно самим соискателям. Здесь открыты вакансии продавцов-кассиров, поваров, супервайзеров, грузчиков. В магазине предусмотрены премиальные выплаты, а также подарки и другие виды поощрений лучших сотрудников.

Зарплата в Пятёрочке в Москве и других городах России

«Пятёрочка» — сеть российских супермаркетов, которая была основана в 1988 году в Санкт-Петербурге. Данные супермаркеты называются магазинами – дискаунтерами, то есть магазинами с обширным выбором товаров по весьма низким ценам.

Читайте также:
Отличия между статусом беженца и вынужденного переселенца

В Москве магазины начали открываться с 2001 года. В 2002 году «Пятёрочка»начала осваивать украинский рынок. На Украине магазины пользуются востребованностью, но заполучить такую же популярность, как в России, им не удалось.

Сегодня «Пятёрочка» занимает лидирующую позицию в сфере розничной торговли. По последним данным по всей России открыто свыше 7 500 магазинов.

Заработные платы в «Пятёрочке»

В 2022 году в «Пятёрочке» существуют такие должности, как:

  1. Продавец-кассир. В обязанности продавца-кассира входит отпуск товара потребителям. Кассир – это весьма ответственная должность, ведь человек преимущественно работает с деньгами.
  2. Грузчик. В обязанности грузчика входит разгрузка товара и поставка его на склады.
  3. Водитель погрузчика.
  4. Уборщик. Главная задача уборщиков заключается в содержании торгового зала в чистоте.
  5. Директор магазина. Он ответственный за закупки, за рабочий процесс в супермаркете. На директора в основном возлагается работа с документами.
  6. Супервайзер – это руководитель группы торговых представителей, которые поставляют товар в магазины.

Таблица: заработная плата в «Пятёрочке» в столице Российской Федерации

Должность Среднемесячный оклад согласно официальным данным (выражено в RUB) Реальная заработная плата (выражено в RUB)
Продавец-кассир 28 000 25 000
Грузчик 25 000 20 000
Водитель погрузчика 29 000 – 30 000 22 000 – 23 000
Уборщик 12 000 От 3 000 до 8 000
Директор магазина 80 000 – 85 000 35 000 – 60 000
Супервайзер 80 000 – 100 000 30 000 – 70 000

Многие сотрудники отмечают, что получают намного меньше официально оговорённой заработной платы.

У кассира, грузчика и водителей оклад фиксированный. У директора магазина среднемесячная заработная плата зависит от товарооборота.

Заработная плата кассира в Санкт-Петербурге не превышает 26 000 RUB, а директора магазинов в среднем зарабатывают по 50 000 RUB.

Оклады в провинциальных городках

В провинциях и маленьких городах России заработная плата в этой сети супермаркетов намного ниже, чем в столице. Так, к примеру, продавец-кассир в Артёмовске и Курильске получает от 10 000 до 17 000 RUB в месяц. Реальная заработная плата уборщиков в небольших городах едва достигает 7 000 RUB, а водители погрузчиков получают по 20 000 RUB.

Грузчик, работающий в провинции, может рассчитывать на оклад от 17 000 до 20 000 RUB, а оклад директора иногда не превышает 40 000 RUB.

Условия труда

Все сотрудники принимаются на работу официально. Трудоустроиться в «Пятёрочку» нелегально невозможно. У всех работников этой сети супермаркетов существует чистый оклад и премиальные выплаты, которые используются в качестве поощрения работников. Сотрудникам предоставляется полный социальный пакет. В магазинах широко применяется практика штрафных санкций. Причём, получить штраф в «Пятёрочке» очень легко. Сотрудников штрафуют за небольшие недочёты и нарушения.

Главный плюс работы в «Пятёрочке» — это дружный коллектив и хорошая социальная база. Работникам оплачивается отпуск и больничный. Также сотрудникам выплачивается «выслуга лет», которая составляет 5%. То есть, если человек проработал в магазине больше года, то его оклад автоматически повышается на 5%.

Трудоустройство

Для трудоустройства в один из магазинов «Пятёрочки» требуется:

  1. Пройти собеседование.
  2. Пройти медицинское обследование и принести медицинскую книжку.

Для трудоустройства администратором торгового зала нужно иметь опыт работы в сфере розничной торговли не меньше 2 лет.

В «Пятёрочку» устроиться на работу достаточно легко. В этом магазине всегда наблюдается дефицит сотрудников по причине невысокой заработной платы.

Заработные платы в «Ашане»

Ашан – это французская корпорация, специализирующаяся на розничной торговле. Сегодня эта сеть супермаркетов активно развивается в Российской Федерации. На территории России находится 102 гипермаркета, 187 супермаркетов и 12 мелких магазинов.

«Ашан» — это одна из сетей, которая поддерживает продукты российского производства. Основным принципом работы этой сети гипермаркетов является реализация товаров по низким ценам. Согласно исследованиям и опросам, цены в «Ашан» на 10-20 % ниже, чем в других супермаркетах.

В отличие от «Пятёрочки» свободные вакансии в «Ашан» появляются крайне редко. По отзывам сотрудников сеть использует очень грамотную управленческую политику, в которой не приветствуется ущемление личности сотрудника.

Читайте также:
Отдых в Табарка, Тунис 2022 - цены, развлечения, достопримечательности

Заработная плата работника торгового зала в «Ашан» в Москве равна 19 960 RUB. Кассиры получают примерно по 20 000 RUB в месяц, а старший продавец продовольственных товаров может рассчитывать на оклад 17 050 RUB.

Старший кассир получает 21 515 RUB, а оклад продавца-консультанта не превышает 20 200 RUB в месяц.

Рекомендуем посмотреть на нашем сайте статьи о зарплате кассира и зарплате продавца в различных супермаркетах.

«Ашан» не только занимается розничной торговлей, но и занимается выпечкой и приготовлением многих продуктов и блюд. Пекарь в этом магазине в столице РФ зарабатывает примерно по 21 090 RUB, средний оклад повара равен 24 160 RUB, а мясник может рассчитывать на 27 250 RUB в месяц.

Оператор ПК по обработке персональных данных зарабатывает от 23 580 RUB в месяц, а приёмщик товара ежемесячно получает по 20 130 RUB. Рядовые операторы ПК получают по 22 280 RUB, а инспекторы службы безопасности по 16 740 RUB. Приёмщик товара получает от 35 300 RUB в месяц.

Самые большие заработные платы у руководящего состава. Так, менеджер в «Ашан» получает от 45 600 RUB, а начальник отдела – от 66 800 RUB. Заведующий магазина ежемесячно получает по 33 900 RUB.

В маленьких и провинциальных городах оклад сотрудников супермаркета ниже на 1000- 2000 RUB.

Дикси

“Дикси” — российская компания, которая владеет крупной продовольственной розничной сетью. Она была образована в 1993 году, а первый супермаркет открылся лишь спустя 6 лет.

В 2022 году на территории Российской Федерации размещено 2 710 магазина.

Заработные платы сотрудников магазина «Дикси» в Москве:

  1. Контролёр – 26 090 RUB.
  2. Продавец-консультант – 18 440 RUB.
  3. Грузчик – 21 800 RUB.
  4. Руководитель складского помещения – 64 730 RUB.
  5. Кладовщик – 38 640 RUB.
  6. Уборщик – 14 300 RUB.

Заместитель управляющего в «Дикси» зарабатывает по 33 000 RUB ежемесячно. Менеджер получает от 49 600 RUB, а руководитель – по 64 370 RUB. В «Дикси» особое внимание уделяется системе безопасности. В сети постоянно совершенствуются системы наблюдения и безопасности, за работу которых отвечает инженер по технике безопасности. Средняя заработная плата такого специалиста равна 34 900 RUB.

Продавцы-кассиры в «Дикси» получают от 22 250 RUB, а заработная плата оператора-кассира равна 22 443 RUB.

Какая средняя зарплата в России, вы можете узнать из этой статьи.

Список профессий, зарплаты которых можно посмотреть на нашем сайте:

Работа в торговом зале на примере гипермаркета «Лента» — смотрите на видео.

Работа в Пятерочке

Петерочка постоянно набирает на работу много персонала, так как сеть активно развивается и постоянно появляются новые супермаркеты. В каждом городе довольно много рабочих мест — от обычных продавцов до директора магазина.

Дальше подробно расскажем про все вакансии, условия работы и зарплату. Поехали!

Как устроиться на работу в Пятерочку

Чтобы устроиться работать в Пятерочку надо:

  1. Выбрать вакансию и перейти на сайт:
    Продавец-кассир — ВАКАНСИЯ_ПРОДАВЕЦ
    Работник склада — ВАКАНСИЯ_СКЛАД
    Сборщик заказов — ВАКАНСИЯ_СБОРЩИК
  2. Заполнить анкету и отправить.

Через некоторое время с вами свяжется менеджер магазинов из вашего города. Он может уточнить какие-то вопросы и пригласить на личное собеседование.

Вакансии в Пятерочке

В данный момент для устройства на работу сеть супермаркетов «Пятерочка» доступны следующие вакансии:

Продавец-Кассир

Довольно стандартная должность для розничных торговых сетей, где нужно обслуживать клиентов на кассе по наличному и безналичному расчету. Так же в обязанности входят выкладка товаров в торговом зале, следить за сроками годности, проверять ценники, консультировать покупателей и тд.

Требования для работника такие:

  • Возраст 20-45 лет;
  • Гражданство РФ (но возможны варианты при непосредственно устройстве).

Оформление официальное, по трудовому кодексу РФ. Есть отпуска и оплачиваемые больничные — все в порядке. График работы 5/2 или 2/2. Есть возможность неполного рабочего дня и недели, то есть можно выбрать, как подработку и совмещение с другой работой/учебой.

Зарплата — от 25000 рублей в небольших городах, от 36000 рублей в Москве и СПБ.

Читайте также:
Ахенский собор – музей истории на границе трех государств

Устроиться на работу продавцом-кассиром — Подать заявку

Нужно подать заявку на сайте, заполнив анкету. Работа привязана к конкретному магазину, который вы может выбрать сами (если в нем есть свободные рабочие места).

Плюсы Минусы
Стабильная официальная «белая» зарплата, выплата 2 раза в месяц без задержек. Огромная нагрузка в часы пик, особенно в вечерний, когда все возвращаются домой с работы и покупают продукты.
Гибкий график и возможность совмещения, неполной занятости. Есть система штрафов, особенно что касается магазинных воришек.
Выдается спецодежда.
Скидки на продукты в пятерочках.
Есть комната отдыха, перерывы и обед по желанию и договоренностям с коллегами.

Кладовщик (оператор склада)

Здесь надо будет работать не в магазинах, а в распределительных центрах — больших логистических хабах Пятерочки. Товар большими партиями прибывает туда, а уже потом развозится по всем супермаркетам. Надо будет комплектовать товары с помощью терминала и перевозить их по складу (с помощью тележек). Так же принимать у поставщиков грузы, оформлять на них накладные и другие документы, проверять соответствие. Обычная складская работа с товарами самого обширного профиля — от заморозки до хозяйственных принадлежностей.

Требования для работника такие:

  • Возраст 20-45 лет;
  • Гражданство РФ (но возможны варианты при непосредственно устройстве).

Оформление официальное, по трудовому кодексу РФ. Есть отпуска и оплачиваемые больничные. Зарплата платится два раза в месяц, складывается из постоянного оклада и премии. Последняя рассчитывается по производительности труда и выполнению показателей.

Зарплата — от 27000 рублей в небольших городах, от 37000 рублей в Москве и СПБ.

Устроиться на работу сотрудником склада — Подать заявку

Нужно подать заявку на сайте, заполнив анкету. Заранее посмотрите, где в вашем городе логистический центр Пятерочки, чтобы знать будущее место работы.

Плюсы Минусы
Стабильно платят зарплату авансом и основной частью. Иногда логисты и поставщики косячат с документами, приходится разбираться, перепроверять и терять время. Это раздражает, так как вашей вины в этом нет.
Нет клиентов, за которыми надо бегать. Простая работы с правильными и понятными показателями, которых надо придерживаться. Работа требует физической силы и определенной выносливости.
Выдается спецодежда.
Бесплатное питание.
До логистического центра доставляют корпоративным транспортом туда и обратно по сменам.
Постоянный и довольно слаженный коллектив.

Сборщик заказов

Пятерочка не могла упустить новый огромный рынок доставки продуктов и запустила собственную, куда набираются сборщики заказов. Работа достаточно простая и стандартная. Есть приложения для заказа товаров от Пятерочки, куда приходят заявки от клиентов. Вы собираете все в соответствии с заказом, согласовываете изменения и отмены, пробиваете по кассе и передаете курьерам.

Требования для работника такие:

  • Возраст 20-45 лет;
  • Гражданство РФ (но возможны варианты при непосредственно устройстве).

Оформление официальное, по трудовому кодексу РФ, что часто редкость для сборщиков заказов. Есть отпуска и оплачиваемые больничные. Зарплата платится два раза в месяц. Зарплата — от 26000 рублей в небольших городах, от 35000 рублей в Москве и СПБ.

Устроиться на работу сборщиком заказов — Подать заявку

Нужно подать заявку на сайте, заполнив анкету. Заранее посмотрите, где в вашем городе логистический центр Пятерочки, чтобы знать будущее место работы.

Плюсы Минусы
Гибкий рабочий график, можно выбирать 5/2, 2/2 или вообще неполную занятость. Подойдет, как подработка. Есть неадекватные клиенты, которые могут пожаловаться на вас за то, что товара нет в наличии, например.
Пока нет зависимости зарплаты от количества поступающих заказов.
Выдается спецодежда.
Можно выбрать работу в удобном или близком к вам магазине Пятерочка.
Оплата отпусков и больничных, «белая зарплата», что редкость для таких вакансий.

Условия работы

Оформление полностью официальное, зарплата тоже, соответственно. В конверте ни кто ничего доплачивать не будет. Есть оплачиваемы больничные листы и отпуска. График гибкий — можно выбрать из нескольких вариантов 5 через 2, два через два или вообще неполную занятость.

Вы можете выбрать для устройства наиболее подходящее вам место, например рядом с домом или местом учебы.

Вы можете заранее уточнить, где находится ближайшее к вам место работы. Магазинов Пятерочка очень много, а распределительные центры единичны даже для крупных городов.

Для этого надо заполнить анкету на сайте rabota.5ka.ru , там можно в заявке указать город. Число свободных позиций по вакансиям часто ограничено, так что если решили — не медлите и отправляйте заявку!

Какая зарплата в Пятерочке

Заработная плата зависит от города и конкретной должности на работе в Пятерочке. Оплата труда продавца-кассира и директора магазина будут сильно различаться. Выше мы уже приводили средние цифры по каждой вакансии.

Дополнительно есть месячные и годовые премии, а так же бонусы за выполнение показателей.

Выплачивают два раза в месяц на вашу карту. Вся сумма в белую, так что за различные пособия и прочее можно не переживать.

Вопросы и ответы

Собрали самые популярные вопросы по работе в Пятерочках и ответили на них:

Девушек берут работать?
Карьерный рост возможет?

Да. Будьте активными и вписывайтесь во все корпоративные обучения. Знакомьтесь с поставщиками и логистами. Не редко директора магазинов вырастают из простых кассиров, а комплектовщики идут в начальники смены и так далее.

Стоит ли идти работать в Пятерочку?

Решать только вам. Зависит от вакансии и конкретного города/супермаркета. Мы объективно привели плюсы и минусы для всех вакансий.

Для студентов подходит?

Да, есть частичная занятость и многие вакансии можно совмещать с учебой.

Зарплата работников Пятерочки

В 1998 году, в Санкт-Петербурге, появился первый магазин «Пятерочка», а в 2001 году открылся и в столице. На сегодняшний день на территории Российский Федерации функционируют около 8000 филиалов и это далеко не предел. Ежегодно, во всех городах России появляются десятки новых точек. Именно поэтому в данной сети всегда найдется подходящая вакансия для соискателя.

Факторы, влияющие на сумму заработной платы

Доходы сотрудников Пятерочки существенно отличаются друг от друга. Все зависит от нескольких решающих факторов.

Занимаемая должность

Персонал магазина не ограничивается лишь продавцами-кассирами и директорами. На самом деле все вакансии подразделяются на несколько категорий:

  • торговый персонал: продавец-кассир, старший продавец-кассир и контролер торгового зала (товаровед);
  • административный: товаровед и администратор;
  • управленческий: руководитель магазинов конкретного региона, директор отдельного магазина, заместитель директора и менеджер;
  • складской: оператор, кладовщик, грузчик, комплектовщик;
  • логистический: водитель погрузчика, а также водители категорий B, C, B и C;
  • клининговый персонал: уборщики.

Проработав в магазине около двух лет можно смело претендовать на повышение, следовательно, и на большую заработную плату. Стоит отметить, что для того, чтобы занять административную или управленческую должность необходимо пройти специальное обучение.

Расположение торговой точки

Зарплата в Пятёрочке в Москве, естественно, существенно отличается от зарплаты в небольших городах и деревнях. На данной схеме можно увидеть какова среднестатистическая официальная зарплата продавца в Пятерочке (по состоянию на конец 2018- начало 2019 года).

Важную роль играет и местонахождение магазина. Заработная плата на прямую зависит от товарооборота, следственно зарплата в магазине, который располагается в густонаселенном районе будет выше, чем в небольшом поселке.

Премии

Заработок в Пятерочке зависит и от личных заслуг работника. В начале каждого месяца каждый сотрудник может рассчитывать на выплату премии. На премии могут рассчитывать не только «Сотрудники месяца», как все привыкли думать.

Дополнительные деньги можно получить за:

  • увеличение ежемесячного товарооборота;
  • опрятный вид, никаких опозданий;
  • предпраздничные премии;
  • сверхурочно отработанные часы;
  • положительные отзывы клиентов и другие заслуги.

Таким образом, если работник подходит к своей работе ответственно, можно получать существенную надбавку к зарплате (от 1% до 20%).

Количество проработанных часов

При трудоустройстве всегда оговаривается такой пункт, как подработка. Если определенный сотрудник взял отпуск, отгул или уволился, а нового нанять еще не успели, то всегда можно выйти на подработку. Такие дни оплачиваются, согласно договору, как самые обычные рабочие. Иногда, подработку можно брать и в других точках данного магазина. Можно работать и неполный рабочий день, но тогда, соответственно, зарплата будет ниже.

Заработная плата в цифрах

Пришло время все-таки разобраться точнее, какая реальная зарплата в Пятерочке в 2020 году.

Директор конкретной точки

Зарплата директора Пятерочки выше, чем у других работников, так как именно данный сотрудник отвечает за работу всего магазина: контролирует рабочих, товарооборот, всю документацию. Чистая зарплата директора (без премий и учета продаж) составляет около 40.000 рублей в центральных городах России. После получения должности, первые три месяца, директор работает без каких-либо бонусов. Но, по истечению этого срока, заработная плата может доходить до 100.000 рублей. Кроме того, можно взять на обучение несколько стажёров, за это тоже доплачивают несколько тысяч.

Зарплата заместителя директора зависит от его обязанностей и варьируется от 20000-50000 рублей.

Супервайзер и администратор

Можно смело утверждать, что это самая ответственная должность в магазине. Супервайзеру необходимо контролировать абсолютно весь товар: его приход и утилизацию. Сотрудник не должен допускать, чтобы на полках лежал товар с истекшим сроком годности, а также решать все имеющиеся вопросы с доставкой. Несмотря на то, что должность требует большой ответственности, зарплата не слишком высокая, может колебаться от 30-70 тысяч рублей.

Зарплата администратора Пятерочки и его обязанности не сильно отличаются от супервайзера. Средняя зарплата около 45000 рублей.

Продавец-кассир

Зарплата продавца-кассира в Пятерочке требует особого внимания. Эта должность является одной из самых востребованных, так как не требуется проходить специальное обучение, да и сфера обязанностей невелика. Продавец-кассир должен обслуживать и рассчитывать клиентов, выставлять товар на витрины, контролировать срок годности продуктов. Сотрудник должен уметь решать конфликтные ситуации, которые возникают очень часто. Отзывы в интернете гласят, что такая работа — это адский труд, за который получаешь гроши.

Сколько платят продавцу-кассиру в Пятерочке? Средняя зарплата кассира в Пятерочке невелика: зарплата в Спб или Москве может доходить до 40000, а вот в городах поменьше, до 20000 рублей.

Грузчик и другие складские работники

Данная вакансия подойдет только крепким и выносливым представителям сильного пола, ведь работа грузчикам в магазине всегда найдется. Несмотря на то, что большинство магазинов имеют специальную технику для разгрузки и погрузки товара — скучать все равно не придется. Такие рабочие несут ответственность за товар и его наличие и пропажу. Грузчик, который хочет работать в Пятерочке должен обязательно иметь медицинскую книжку, ведь работать предстоит с продуктами питания. Заработная плата не особо отличается от той, что получает продавец-кассир и составляет около 30000 в центральных регионах и 12000 в небольших городах и населенных пунктах.

Водители

Люди данной профессии должны обеспечивать магазин необходимыми продуктами и проводить весь свой рабочий день в пути. Зарплата водителей любой категории практически не отличается и составляет около 40000 рублей.

Уборщик

Самая низкая заработная плата у уборщика, хотя работы всегда хватает (особенно в зимнее время года). Кроме того, уборщику необходимо убирать не только торговый зал, но и складские помещения, кухню и уборную персонала. Сколько платят уборщику в Пятерочке? Зарплата не превышает 15 тысяч рублей в крупных городах. В небольших поселках может не доходить и до 10 тысяч рублей.

Что может негативно сказаться на сумме заработной платы?

Зарплата может и существенно снизиться, так как:

  • в магазинах действует жесткая система штрафов (за опоздание, ненадлежащий вид, нарушение правил и тому подобное);
  • в магазинах Пятерочка редко встретишь охрану, поэтому недостача-огромная, часто ее списывают со всех сотрудников.

Многие сотрудники жалуются на тот факт, что при трудоустройстве им была обещана зарплата намного больше, чем они получают по факту.

Как устроиться на работу в Пятерочку?

После того, как стало понятно, сколько получают в Пятерочке, необходимо упомянуть, как же устроиться на работу.

Порядок трудоустройства очень прост: необходимо лишь обратиться к любому из сотрудников магазина с вопросом о наличие свободных вакансиях (как правило, все сотрудники всегда в курсе). Если свободное место есть, то к вам выйдет администратор, проинформирует об имеющейся вакансии и, если соискателя все устраивает – назначается собеседование.

На собеседование задаются формальные вопросы: где раньше работали, какими навыками обладаете и так далее. Если обе стороны все устраивает, то будущему работнику необходимо пройти обязательное медицинское обследование и оформить медицинскую книжку (как правило, все оформляется за счет магазина).

После получения всех необходимых документов и подписания трудового договора, можно приступать к работе.

При устройстве на руководящую должность все немного иначе. Кандидат обязательно должен иметь опыт (подтвержденные в трудовой книжке) в данной сфере. После найма устанавливается испытательный срок и лишь пройдя его можно заполучить заветную должность.

Динамика роста заработной платы в магазинах «Пятерочка»

Несмотря на то, что многие жалуются на невысокую зарплату, официальная статистика показывает, что зарплата в Пятерочке с каждым годом растет.

Еще в 2008 году среднестатистическая заработная плата продавца-кассира составляла около 15 тысяч рублей (в Москве), в 2014 — около 22 тысяч.

Рекомендуем эти статьи:

Какие еще преимущества ждут сотрудников сети магазинов «Пятерочка»?

Помимо ежемесячной заработной платы, сотрудники имеют право на:

  • специальные скидки на приобретение товаров в магазине, в котором трудятся;
  • бесплатные путевки для детей в оздоровительные лагеря (как в летний, так и в другие периоды);
  • возможность приобрести товар по уценки одним из первых (так как сотрудники сами выставляют и уценивают товар, они первыми узнают, что можно приобрести сегодня с огромной скидкой);
  • малоизвестный факт, но, если сотрудник пятерочки заметит хорошее пустующее помещение и сообщит об этом в отдел развития, можно получить премию в 30 тысяч рублей (только если помещение подойдет и там откроют новый филиал магазина.

Работа «Пятерочки» изнутри: бывшие сотрудники рассказали о просрочке, воровстве и меняющихся ценниках

«Пятерочка» — один из самых популярных сетевых магазинов в России. О работе в этом магазине ходят слухи, а сотрудники соглашаются рассказать о том, что там и как, только после увольнения. Бывшие кассир и заместитель директора рассказали изданию «Зеленоград.ру» о том, сколько они зарабатывали в магазине, продавали ли просрочку и как выстроена работа в магазине. Публикуем самые интересные моменты.

Рабочий график

Смена продавца-кассира длится 10 часов 40 минут, при этом он работает посменно. При графике 2/2 кассиры приходят на работу за полчаса до ее начала. Кассирам положены перерывы в течение смены: два раза по 30 минут. Но второго перерыва, как правило, не бывает, поскольку он попадает на большой поток покупателей, час пик с 17:00 до 21:00 — люди возвращаются с работы. Бывает, что кассиры работают по 13 часов. Но оплачивается смена строго по тарифу 10:40.

Думали, из-за чего возникают очереди в магазине? Всё просто — из-за нехватки кассиров. На просьбы покупателей вызвать еще одного кассира приходится отвечать: «Работать некому — уволились». Фактически в некоторых магазинах работают две кассы вместо положенных четырех. Из-за долгого ожидания покупатели нервничают, бросают тележки и уходят.

Несоответствие цены

В «Пятерочке» также часто конфликтуют из-за несоответствия цены на товар в торговом зале и на кассе, когда покупатель видит пробитый чек. Происходит это по следующей причине. Каждое утро в магазин приходит распечатка — от 400 до 1000 ценников. Продавцы-кассиры должны до 11:00 вырезать каждый чек из распечатки, сверить с каждым выставленным в зале товаром и переклеить (или не переклеить). При нехватке персонала вырезать и выставить ценники в зал до этого времени невозможно.

Проверка ценников не означает, что стоимость товаров меняется каждый день, но кассир всё равно обязан сверить все товары. При этом, если придут с проверкой, за не сверенный вовремя ценник оштрафуют.

Оплата труда

Зарплата сотрудников складывается из тарифа и премий. Час работы стоит 163 рубля. Так называемый пик — 11 копеек. Пик — это количество проданных штук товара, скорость обслуживания. Например, бывает 400-500 чеков за смену. Если скорость обслуживания падает, кассира могут оштрафовать. Состояние кассового оборудования при этом не учитывается. Как рассказывает бывший кассир Мария (имя изменено — прим. ред.), касса иногда может несколько раз отключиться за смену, потому что оборудование старое, а программное обеспечение новое. Кроме того, кассир обязан предлагать покупателям «товары по акции».

Если я не продам в течение смены этот товар, то либо сама должна купить что-либо из акционного, либо уменьшается моя зарплата, — рассказывает девушка.

Премии складываются из нескольких составляющих. Это «пики» + скорость + проданный товар на кассе + выставленные ценники в закрепленном за конкретным сотрудником отделе. Плюс проговаривание кассиром стандартного набора фраз: «Здравствуйте… пакет… товар на кассе… цена вашей покупки… ваша сдача… ждем вас снова».

Решение о премировании сотрудника принимает директор магазина на основе всего упомянутого, а главное, личной оценки его работы. Составляет соответствующую бумагу и направляет в отдел кадров. Премия составляла раньше 4-5,5 тысячи рублей. В целом размер премии зависит от товарооборота конкретного магазина. В миллионнике (магазин, который дает выручку больше миллиона рублей в день) она, соответственно, будет больше. Кроме того, из премий вычитается списанный товар магазина.

В месяц у меня выходило 30-33 тысячи рублей, в последнее время около 25 тысяч. Люди увольняются, — говорит Мария.

Как рассказывают бывшие сотрудники, на оплате труда постоянно экономят. Так, в июле изменились условия труда. В новом договоре были прописаны новые ставки за час работы (меньше, чем было) и новые условия получения премии — упомянутые составляющие и покупка акционного товара кассирами, если он не продается. А если кассир не согласен, то не будет премии. Новый договор уменьшил оплату труда сотрудников на 3-5 тысяч рублей.

Работа в праздничные дни

Работа в праздничные дни должна оплачиваться в двойном размере. Но руководство «Пятерочки» считает, что это накладно, поэтому вместо двойной оплаты дает людям отгулы. Переработки не оплачиваются. Инвентаризация товара (3-4 раза в год), за которую тоже отвечают замы, также не оплачивается.

Просроченные продукты и списание товаров

Магазин нередко списывает товар, вопрос в его количестве. Как рассказывает Мария, раньше в день приходит 9-13 палет (поддон — прим. ред.) с товаром. Для небольшого магазина, в котором работала девушка, это много. Так как складов в некоторых магазинах нет, товар сразу выставлялся в торговый зал, чтобы люди покупали свежие продукты. Сейчас приходит одна-две палеты, то есть общее количество товаров резко уменьшилось. А списать могли, допустим, 2-3 просроченные куры, немного фруктов, банку грибов.

По словам кассира, просроченных товаров нет и ценники со сроком хранения не переклеивают. За три дня до окончания срока хранения продукта делается ценник со снижением на 30%. Магазину проще списать товар, чем платить большие штрафы за просрочку.

Как работают заместители директора?

Марина (имя изменено — прим. ред.) работала заместителем директора в нескольких «Пятерочках». У нее высшее экономическое образование, опыт работы на руководящих должностях. Замдиректора тоже работает посменно, два через два или три дня через один. Смена — 12 часов. А фактически бывает по 16-17 часов: начиная с 7 утра и заканчивая глубокой ночью.

Замдиректора приходит к семи утра, потому что в семь начинают привозить товар. Ему нужно принять поставки, зарядить кассы, проследить за чистотой, то есть подготовить магазин к открытию. В магазине замдиректора делает практически всё. Заменяет директора в его отсутствие, принимает товар в течение дня, сидит на кассе, если нужно (замдиректора одновременно и старший кассир), проверят ценники, отвечает за качество товара. Заодно работает грузчиком — двигает и разгружает палеты, которые бывают рассчитаны на 700 килограммов товара.

Оплата труда — тоже зарплата плюс премии. Надбавки зависят от товарооборота — чем он больше, тем больше и премии. «В месяц выходило около 40 тысяч, в прошлом году прибавили еще 3 тысячи», — говорит Марина.

Кто кого контролирует?

Кассиры-продавцы и аутстаф — сотрудники сторонней компании, которых вызывают, если не хватает людей, — низовые работники. Аутстаф — это в основном приезжие из ближнего зарубежья. Над ними стоит администратор, над ним — замдиректора, который, соответственно, подчиняется директору магазина. Группу магазинов — 10-12 штук — на конкретной территории курирует супервайзер.

Над супервайзерами стоит начальник операционного отдела. Еще выше — директор кластера. Есть еще служба безопасности, призванная следить, чтобы не было краж. Главный отдел кадров, куда уходят трудовые книжки, — в Пензе. Еще один офис — в Санкт-Петербурге. Куда обращаться сотрудникам в случае трудовых конфликтов или с судебным иском, непонятно. Как правило, их посылают в оба города, поскольку на месте ничего решить нельзя.

Воруют ли в «Пятерочке»?

Бывшие сотрудники отвечают однозначно: да, воруют. Во время инвентаризации (она бывает примерно раз в три месяца) обнаруживается большое количество списанного товара. Списанный товар не вывозится, а обнаруживается где-то под столом у директора. Наемный персонал портит упаковку, делает в ней дырки, чтобы товар списали и чтобы потом его забрать.

Списанный товар в торговле всегда был определенной статьей расхода, но в «Пятерочках» пошли по другому пути — убытки из-за списанных, испорченных и пропавших возмещают путем вычитания из премий низшего звена сотрудников. Люди, естественно, увольняются, потому что платят всё меньше. Торговый оборот в магазине падает. На зарплате директоров это не сказывается — за списанные товары у них ничего не вычитают.

Воруют и покупатели. Охраны во многих «Пятерочках» сейчас нет. Следить за покупателями и физически их задерживать, если произошла кража, обязывают опять-таки продавцов-кассиров. Но далеко не всегда они могут что-то сделать.

«Внуково» будет продавать забытый багаж на аукционах?

Лента новостей

  • вчера, 23:34 Фабрика в Пятигорске приостановила выпуск мороженого после пожара
  • вчера, 23:23 Умер Виктор Мережко
  • вчера, 22:45 Министр обороны Канады не смогла объяснить перемещение канадских военных на Украине
  • вчера, 22:15 Медведев получил в Австралии гонорар в два раза меньше, чем Надаль
  • вчера, 21:47 Российская биатлонистка Васнецова не сможет участвовать в Олимпиаде
  • вчера, 21:15 Нуланд анонсировала новые переговоры Блинкена с Лавровым
  • вчера, 20:49 В элитном поселке под Выборгом найдено тело топ-менеджера «Газпрома»
  • вчера, 20:16 В ЛНР сообщили о прибытии украинского спецназа в Донбасс
  • вчера, 19:49 Найдено тело утонувшего сына миллиардера из Петербурга
  • вчера, 19:18 Наследство Леонида Куравлева поделят его сын и дочь
  • вчера, 18:49 Ученый отметил высокую заразность «омикрона» и его быстрый уход из организма
  • вчера, 18:19 Прокурор Москвы предложил геномную регистрацию трудовых мигрантов
  • вчера, 17:49 В Германии назвали новые сроки сертификации «Северного потока — 2»
  • вчера, 17:19 Надаль выиграл у Медведева теннисный турнир в Австралии
  • вчера, 17:13 В разгроме православного кладбища в Казахстане заподозрили психически больного
  • вчера, 16:49 В Чехии во время урагана погиб человек
  • вчера, 16:19 Первый полет совершил новый российский самолет «Байкал»
  • вчера, 15:52 Перевод всех школ на дистант не планируется
  • вчера, 15:24 Гинцбург: ревакцинированные «Спутником Лайт» в течение трех месяцев имеют стопроцентную защиту от «омикрона»
  • вчера, 14:52 Глава британского МИД подтвердила, что Лондон расширит санкции против России
  • вчера, 14:14 Посольство США в Киеве вновь призвали американцев покинуть Украину
  • вчера, 13:38 Патрушев: утверждения, что Россия угрожает Украине, — «полная нелепость»
  • вчера, 13:08 Лавров: Запад намерен втянуть Украину в НАТО
  • вчера, 12:38 Ушел из жизни Леонид Куравлев
  • вчера, 12:04 Оперштаб: в России за прошедшие сутки выявлено 121 228 заболевших COVID-19
  • вчера, 11:44 Максимальная скорость северокорейской ракеты достигла 16 Махов
  • вчера, 11:06 Борис Джонсон направляет на переговоры в Москву глав МИД и Минобороны Великобритании
  • вчера, 10:32 Лондон намерен усилить британский вклад в НАТО
  • вчера, 09:58 Ирландия приветствует решение России не проводить учений у юго-западного побережья страны
  • вчера, 09:24 NYT: предполагаемые санкции США в отношении РФ могут дестабилизировать мировую финансовую систему
  • вчера, 08:46 Полиция Казахстана ищет осквернивших православное кладбище
  • вчера, 07:29 Болельщики «Динамо» присоединились к бойкоту Fan ID
  • вчера, 06:33 Вирусолог дал прогноз о ходе пятой волны пандемии в России
  • вчера, 05:35 В РПЦ назвали секс-шопы узаконенным развратом и призвали запретить их
  • вчера, 04:28 Пентагон хочет ускорить создание в США гиперзвукового оружия
  • вчера, 02:38 В Забайкалье вновь запретили мероприятия для детей
  • вчера, 01:34 В Москве музей братьев-коллекционеров Третьяковых открылся для посетителей
  • вчера, 00:32 В Подмосковье мужа подозревают в изнасиловании и убийстве жены из ревности
  • 29 января Главный нарколог Москвы не советует пить алкоголь при ковиде и простуде
  • 29 января В Екатеринбурге ограбили банк
  • 29 января ФСИН Москвы ограничила покамерный обход СИЗО для правозащитников
  • 29 января В Москве врачи придут домой к тем, кто не может сам дойти до поликлиники
  • 29 января МИД РФ раскритиковал ажиотаж в западных СМИ вокруг учений в России
  • 29 января В Чехии по ошибке уничтожили секретные документы о взрывах в 2014 году
  • 29 января Российские лыжники вылетели в Пекин на Олимпиаду
  • 29 января Лидер немецких консерваторов предостерег от отключения России от SWIFT
  • 29 января Капитаном олимпийской сборной по хоккею назначен Вадим Шипачев
  • 29 января Токаев заявил, что решил с Назарбаевым вопрос о статусе главы Совбеза без торга
  • 29 января Регионы получат свыше семи миллиардов рублей на поддержку поликлиник
  • 29 января Западный военный округ завершил учения и возвращается на свои базы

Все новости »

Таким способом аэропорт намерен компенсировать затраты на его хранение и обработку. Насколько эта идея жизнеспособна и законно ли проводить подобные аукционы?

Фото: АГН «Москва» –>

Обновлено в 16:02

«Внуково» готово выставлять на аукционы забытый на его территории багаж, чтобы компенсировать затраты на его хранение и обработку, сообщает АГН «Москва» со ссылкой на пресс-службу аэропорта.

Речь идет о багаже, который остается невостребованным от полугода и более. Этот срок отсчитывается с момента отправки уведомления владельцу. Так называемые комнаты невостребованного багажа есть в каждом аэропорту, часто они заполняются полностью, и багаж приходится сжигать.

В России, в отличие от западных стран, аукционы забытого багажа не проводятся — законы этого не допускают. О процедуре Business FM рассказала пресс-секретарь аэропорта «Внуково» Оксана Соколова.

Оксана Соколова пресс-секретарь аэропорта «Внуково» «В настоящее время после полугода хранения забытый багаж отправляется в аэропорты базирования авиакомпании или утилизируется в установленном порядке. Собирается специальная комиссия, которая решает, что нужно списать это, дальше специально нанятая фирма, которая работает на аутсорсинге с аэропортом, принимает во внимание, какой багаж, какая степень и класс его опасности. Имеется в виду материал, из которого он изготовлен. Только после этого принимается решение, каким методом он уничтожается. Это может быть метод дробления либо сжигания. В целом у нас за месяц бывает около 400 позиций забытого и утерянного багажа. С 2019 года это более двух тысяч единиц уже».

Этический момент тут тоже есть, отмечает генеральный директор ассоциации гражданской авиации «Аэропорт» Виктор Горбачев.

— Если оценивать с морально-этической стороны, я отношусь к этому отрицательно. Представьте себе, что это за аукцион забытых вещей? Например, там находится белье, вы же не будете носить чужое белье. Нужно иметь соответствующее законодательство, потому что это чужие вещи, чужая собственность. Нужно законодательно закрепить, что если в течение полугода не было востребовано, тогда аэропорт имеет право реализовать на каком-то аукционе. А что за аукцион, как его организовывать, каждый самостоятельно должен придумывать? С какой цифры начинать: с рубля, со ста, с тысячи? Это же не какой-то художественный предмет.

— Видимо, затраты на хранение багажа неподъемны для аэропортов, раз они это проводят?

— Этого совершенно не касается. Это какие-то малые деньги, они никакого влияния не окажут на финансовое состояние предприятия. Так или иначе, все равно аэропорт сжигает какие-то дела: все, что остается от бортового питания, всю пластиковую посуду, так называемый ланч-бокс утилизируют и сжигают.

— И так же с чемоданами?

— Да, бросил его в печку и сжег. Составили акт. Полгода прохранили, никто не пришел за ним. Что же теперь, его хранить?

За рубежом у подобных аукционов есть четкий регламент. Сотрудники аэропорта предварительно вскрывают весь багаж, составляют опись имущества, достают ценные вещи и драгоценности, которые отправляют на другой аукцион. В ходе аукциона участники не знают о содержимом чемоданов.

Как пишет «Комсомольская правда», зарубежный опыт богат: в Германии национальная авиакомпания Lufthansa проводит торги 20 раз в год. Начальная цена лота — 10 евро. В Италии торги ежедневные, стартовая цена там гораздо выше — от 75 евро. В США весь невостребованный багаж продается в городе Скоттсборо, штат Алабама. Аукцион проводят один раз в году — в мае, ведется прямая трансляция на ТВ. При этом большинство аэропортов направляют доходы от аукционов на благотворительность.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: